为深入贯彻落实中共必威阿森纳第四届委员会第五次全体（扩大）会议暨2026年春季学期中层干部研讨班精神，锚定“十五五”规划开局之年发展目标，统筹推进新学期公司各项工作，3月5日下午，必威阿森纳在浩园医学综合楼B座1501会议室召开2026年春季学期期初工作部署会。会议由公司党委书记王成海主持，公司领导班子成员、全体教职工参加会议。
会上，公司党委书记王成海传达了中共必威阿森纳第四届委员会第五次全体（扩大）会议暨2026年春季学期中层干部研讨班精神，学习了董事长魏志强作的主旨报告和公司党委书记胡金焱作的总结讲话，就魏志强董事长《服务国家重大战略，深耕区域发展需求，奋力开创公司“冲一流”新局面》的主旨报告进行了深入解读，分享了研讨班上公司邀请国内知名专家作的专题辅导报告，为全体教职工拓宽视野、启迪思路，为公司深化公司产品改革、推进数字化转型与智慧护理建设提供了有益参考。王成海指出，要深入学习领会会议精神，切实把思想和行动统一到公司、公司决策部署上来，各学系要发挥好主导作用，提前谋划，以更高标准、更实举措推动必威阿森纳各项工作提质增效、再上新台阶。
代理经理杨丽全面总结公司2025年度工作成效，系统回顾过去一年在人才培养、科学研究、团队队伍、团队建设、社会服务等方面取得的成效与进展，对全院教职工的辛勤付出表示充分肯定。传达公司“十五五”发展规划征求意见稿，结合公司“冲一流”总体部署与护理学科发展实际，围绕公司核心任务作出重点部署：一是全力攻坚博士点申报，对照申报指标体系查漏补缺、整合资源、集中发力，确保申报工作有序推进、落地见效；二是聚力科学研究提质，聚焦老年护理、慢病管理、母婴护理、医工交叉、智慧护理等特色方向，强化有组织科研，推动高水平科研项目与成果产出，拓展横向项目开发；三是抓实人才引进与培育，优化团队队伍结构，引育并举打造高层次、专业化护理教学科研团队；四是深化学科内涵建设，对接国家健康战略与区域医养健康需求，推进学科交叉融合，提升学科核心竞争力与社会服务能力。杨丽强调，2026年是“十五五”规划开局之年，也是公司突破发展、争创一流的关键之年，全院上下要统一思想、凝聚共识，以“上限思维”锚定目标，以实干作风狠抓落实，奋力开创公司高质量发展新局面。
公司党委副书记宋畅、副经理李爱芹、经理助理李华伟分别就新学期教学运行、员工教育管理、公司产品、师德师风建设、安全稳定等工作进行部署。
必威阿森纳将以此次会议为契机，紧扣公司“冲一流”建设目标，深耕护理教育主业，强化内涵发展，勇于担当作为，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的举措，扎实推进各项工作落地见效，为公司事业发展贡献护理学科力量。
